Сведения о СП

Общая площадь СП - 471,15 кв.км

Общая площадь населенных пунктов - 107 кв.км

Число хозяйств (част.сектор):

Михайловка - 4356 (10914 чел.)

Суровка - 615 (1168 чел.) 

Вавилово - 312 (435 чел.)

Мударисово - 358 (418 чел.)

Общее число жителей - 13210 человек

Протяженность дорог - 89,513 км.

Протяженность дорог покрытых асфальтом - 90%

Количество многоэтажек - 83 домов 

Количество кладбищ - 7

Коллективные сады:

ИНФОРМАЦИЯ

по СНТ, расположенных на территории сельского поселения

Михайловский сельсовет муниципального района  Уфимский район

Республики Башкортостан

Протяженность освещенных улиц - 42 км.

Предстоит осветить - 15 км.

Многоквартирные дома - с.Михайловка

ул.Ленина - 18, 20, 22, 24, 26, 34, 36, 38, 40, 63, 65, 67, 69, 71 - 14 домов (333 кв.)

ул.Озерная - 2, 5, 3 - 3 дома (10 кв.)

ул.Советская - 9, 11, 15, 19 -  4 домов (14 кв.)

ул.Садовая - 1,2,3,3/1,3/2,4, 5, 6, 6/3, 7, 9, 10, 11, 12, 13, 14,16,21 - 18 домов (285 кв.)

ул.Школьная - 1,2,3,4,5,6,7,7/1,7/2,8,9 - 11 домов (153 кв.)

ул.Промышленная - 4 - 1 дом (60 кв.)

ул.Коммунистическая - 14,16,17,18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 26 - 11 домов (358 кв.)

ул. Новоуфимская - 1/1, 15 - 2 дом (562 кв.)

ул. Лесная - 17/4, 17/5 - 2 дома (16 кв.)

ул. Мира - 19 - 1 дом (3 кв.)

ул. Революционная - 3 - 1 дом (3 кв.)

ул. Российская - 15 - 1 дом (4 кв.)

пер. Пионерский - 5 - 1 дом (3 кв.)

пер. Подгорный - 4 - 1 дом ( 3 кв.)

       ул. Сливовая – 1, 2, 2/1, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 12, 14, 16, 18, 20  –  16 домов (2880кв.)

       ул.Кленовая – 1, 3, 5, 7 – 4 дома (20 кв.)

Итого: 91 домов (4713квартир)

Число двухквартирных домов в с. Михайловка – 265 домов в них 530кв.

Список деревень сельского поселения Михайловский сельсовет МР Уфимский район

С целью недопущения проявлений терроризма и экстремизма на территории района и Республики Башкортостан просим Вас незамедлительно сообщать о подготавливаемых преступлениях экстремистского и террористического характера в Отдел МВД России по Уфимскому району по телефонам:

Кроме того можно обратиться в МВД по Республике Башкортостан с заявлением или анонимно, а также в электронную приемную "Экстремизму-Нет" на портале МВД по РБ по адресу: 02.mvd.ru/folder/295280.

  pdf Решение № 219 от 18 01 2021г об утв Регламента Совета сп compressed (5.53 MB) .

   pdf Решение №16 от 15 09 2023 Об утверждении Регламента Совета СП (45.18 MB)

В Управлении государственной гражданской службы и кадровой политики Администрации Президента Республики Башкортостан функционирует телефон «горячей линии» по кадровым вопросам в целях консультирования государственных и муниципальных служащих, а также граждан по вопросам государственной, муниципальной службы и кадровой работы.

Номер телефона «горячей линии»: 8 (347) 280-85-21.

Время работы: в рабочие дни с 10.00 до 12.30 и с 14.00 до 16.00 часов.

.

В соответствии с решением № 324 от 26 марта 2014 года  Совета сельского поселения Михайловский сельсовет муниципального района Уфимский район Республики Башкортостан  «Об утверждении Положения о муниципальной службе муниципального района Уфимский район Республики Башкортостан» установлены следующие типовые квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы:

1. Для замещения должностей муниципальной службы муниципального района квалификационные требования предъявляются к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.

2. Для замещения должностей муниципальной службы устанавливаются следующие типовые квалификационные требования:

1)  по главным должностям муниципальной службы (3-я группа):
высшее профессиональное образование;
стаж государственной и (или) муниципальной службы не менее 4 лет или стаж работы по специальности не менее 5 лет;
2) по ведущим должностям муниципальной службы (3-я группа):
высшее профессиональное образование;
стаж государственной и (или) муниципальной службы не менее 2 лет или стаж работы по специальности не менее 4 лет;
3) по старшим должностям муниципальной службы (3-я группа):
высшее или среднее профессиональное образование;
без предъявления требований к стажу;
4) по младшим должностям муниципальной службы (3-я группа):
высшее или среднее профессиональное образование;
без предъявления требований к стажу.

3. Для замещения должностей муниципальной службы предъявляются следующие типовые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

1) знание Конституций Российской Федерации и Республики Башкортостан, законов Российской Федерации и Республики Башкортостан, Указов и распоряжений Президента Российской Федерации и Президента Республики Башкортостан, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации и Республики Башкортостан, нормативных актов министерств и ведомств Российской Федерации и Республики Башкортостан, Устава сельского поселения Михайловский сельсовет муниципального района Уфимский район Республики Башкортостан, решений Совета сельского поселения Михайловский сельсовет муниципального района Уфимский район, постановлений и распоряжениями Главы сельского поселения Михайловский сельсовет  муниципального района, других муниципальных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей по соответствующей должности муниципальной службы, нормативных требований охраны труда и правил противопожарной безопасности, правил внутреннего трудового распорядка, порядка работы со служебной информацией, основ управления и организации труда, делопроизводства, норм делового общения;
2) – навыки руководства, оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации работы по взаимодействию с государственными органами, органами местного самоуправления, иными муниципальными органами, организациями и гражданами, эффективного планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, подбора и расстановки кадров, ведения деловых переговоров, публичного выступления, нормотворческой деятельности - для замещения главных и ведущих муниципальных должностей;
– навыки оперативной реализации управленческих решений, эффективного планирования рабочего (служебного) времени, ведения деловых переговоров, подготовки документов, нормотворческой деятельности - для замещения старших муниципальных должностей;
– навыки выполнения задач по организационному, информационному, документационному, хозяйственному и иному обеспечению деятельности органа местного самоуправления, подготовки документов - для замещения младших муниципальных должностей.